徐耀新調研省文化館時要求：建設國內一流、面
| 2016-03-23來源：信息中心 |
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3月21日，省文化廳黨組書記、廳長徐耀新率隊到省文化館開展專題調研并召開座談會，研究省文化館“十三五”發展規劃編制工作。廳黨組成員、副廳長裴旭，廳機關相關處室負責同志，省文化館中層以上干部參加了座談會。 徐耀新對省文化館近年的工作予以充分肯定，對省文化館“十三五”的發展提出了三點要求。一是科學分析形勢，做好頂層設計。要在構建現代公共文化服務體系的時代大背景下，牢固樹立“創新、協調、綠色、開放、共享”的發展理念，認真貫徹落實習近平總書記系列重要講話精神和中央、省委省政府關于文化工作的一系列政策意見的精神，主動對接部、省及文化廳的“十三五”發展規劃，以“干在實處永無止境，走在前列要謀新篇”的工作作風，做好頂層設計，拿出一份水平較高、科學性和可操作性較強，具有一定前瞻性的“十三五”時期事業發展規劃。二是明確功能定位，推動轉型升級。文化館是構建現代公共文化服務體系的重要陣地，要以建設國內一流、面向大眾的省級龍頭館為標準，確定好發展目標、指導思想和工作思路、措施、指標，實現省文化館建設由傳統向現代的轉型升級。要聚焦創新發展，通過機制創新、內容創新和手段創新，不斷增強文化新產品和服務的藝術性和吸引力；聚焦精準惠民，豐富文化產品的供給，滿足廣大人民群眾多樣化的文化需求；聚焦品牌戰略，著眼全省，帶動市縣，圍繞理論研究基地、活動載體和活動項目等建設，打造“精彩江蘇”群眾文化文化活動品牌；聚焦新館建設，上下協力、往前推進，爭取文化館新館建設早立項、早開工；聚焦隊伍建設，加強組織和指導，有針對性地開展分級分類培訓，為全省努力培養一支高素質、專業化的基層公共文化隊伍。三是打造團隊精神，激發干事熱情。團結是發展的前提，發展是團結的目標，創新是發展的動力，要高舉團結、發展、創新的三面大旗，抓好班子建設和干部隊伍建設。要以忠誠、干凈、擔當為要求，堅持“干”當頭，真正讓那些想干事、能干事、敢擔當、善作為的脫穎而出，形成干部工作正確導向。要倡導文人相親、同行相助，傳播正能量，積極營造的風清氣正、團結和諧、實干高效的干事創業氛圍。 裴旭要求，省文化館要結合自身工作特點，堅持問題導向，著力補齊短板，進一步完善“十三五”規劃制定的相關工作。 （信息中心） 責任編輯：王潔 |
