江蘇全省新發展貨車司機工會會員20多萬人
| 2024-12-30來源：新華日報 |
原標題：全省新發展貨車司機工會會員20多萬人 暖心筑“家”，聚起“新”力量 “我喜歡來‘司機之家’，在這里不僅身體得到了休息，更在心靈上找到了‘家’的感覺，是工會娘家人讓我們貨車司機感受到社會的關愛和尊重?！比涨霸谀暇埑乇狈諈^“司機之家”舉行的江蘇省“司機之家”建設經驗交流會暨中石化江蘇石油“司機之家”提質升級集中亮相儀式上，貨車司機王琛感慨道。今年5月，省總工會、省交通運輸廳在全省啟動“司機之家”規范化建設工作，最近剛驗收265家“司機之家”，其中，新建114家、提檔升級151家。 使用面積達1200多平方米的龍池北服務區“司機之家”是新建的，可為司機提供加油購物、就餐充電、洗澡洗衣、休息閱讀等便捷暖心服務。布局合理、功能實用的“司機之家”，是我省工會以服務促進建會吸引入會為導向，全面構建新就業形態勞動者建會入會和維權服務一體化格局的縮影。 今年以來，省總工會以全省活躍司機人數較多的貨運平臺“運滿滿”為試點，示范帶動更多規模貨運平臺企業支持配合，吸引和發展貨車司機入會。各級工會還依托職工服務中心，探索成立各級新就業形態行業工會聯合會，形成“平臺入會+駐地入會”雙保障。最新統計顯示，截至12月初，全省新發展貨車司機工會會員20多萬人。 作為江蘇新就業形態勞動者工會工作的重要品牌，蘇工暖“新”行動——“8+X”綜合服務集市活動今年密集走進全省物流園區、“司機之家”等地，各級工會組建了100個服務小分隊，向貨車司機等新就業形態勞動者提供健康體檢、專項保險、入會服務等“小、快、靈、閃”菜單式服務。 “‘8+X’基本囊括了工會能提供的所有服務，但要真正解決新就業形態勞動者的‘急難愁盼’問題，僅靠工會組織還遠遠不夠，必須聯合政府部門、企業和社會組織等共同發力?！笔】偣嘘P部門負責人表示。通過聯合平臺公司和餐飲商戶，今年9月無錫市總工會創新推出“工會愛新餐”特惠服務項目，集結2000余家“愛新”商戶，為新就業形態勞動者推出上萬種專屬特價套餐，并通過發放用餐補貼的方式，解決新就業形態勞動者“就餐難、就餐貴”問題，讓他們吃得好、花錢少。“我們將每周五設為‘無錫工會暖新日’，當天投放2000份‘愛新餐優惠券’?！睙o錫市新就業形態勞動者行業工會聯合會主席許峰介紹。以12月13日（周五）外賣騎手范想林的一餐為例，他在無錫市濱湖區山城小面紅星大都匯店，點了一碗加鹵蛋的肉末湯面，原價25元，使用“工會愛新餐”優惠券后，只需7元，“冬天里能歇下來吃上這么一餐，讓人心里暖暖的?！狈断肓终f。 集體協商機制在維護新就業形態勞動者合法權益方面，正發揮著越來越大的作用。日前，鹽城市總工會在亭湖區召開新就業形態勞動者權益保障集體協商會議，“首次集體協商形成共識、達成意向，取得外賣送餐行業集體協商8項成果，新就業形態勞動者們拍手叫好?！蓖ず^外賣送餐行業工會聯合會兼職指導員季新說。據統計，目前鹽城11個縣（市、區）已有頭部平臺美團、餓了么等20多家企業建立集體協商制度，17家企業召開集體協商會議。 連云港市人大社會委聯合市總工會成立工作專班充分調研后，于今年8月，由連云港市人大常委會作出《關于加強新就業形態勞動者權益保障的決定》。這是該市結合平臺經濟快速增長、從業群體權益保障迫切需要而作出的一項創制性舉措，為促進地方平臺經濟規范有序發展、維護全市超12萬新就業形態勞動者合法權益提供了有力的法治保障。 民有所盼，我有所為；民有所呼，我有所應。全省工會自今年11月至明年1月開展的新就業形態勞動者溫暖服務季——關愛貨車司機活動，計劃惠及貨車司機11.5萬人；通過打造蘇工惠——健康服務平臺，我省工會將為新就業形態勞動者提供遠程視頻即時健康咨詢等多項健康綜合保障服務。 多元服務為幸福加碼。12月4日，省總工會印發《關于推動職工“兩堂”建設的指導意見》，總結推廣揚州市總工會經驗，在全省范圍內開展“職工大講堂”“職工好食堂”建設，《意見》明確在“職工大講堂”建設方面，推動形成“人人當講師、人人皆學習”的全員學習格局，著力培育高素質勞動者隊伍；在“職工好食堂”建設方面，秉持“政府支持、工會引導、企業為主、各界參與”的原則，聯合政府職能部門、企業、工會、社會共同推進，用大講堂引領職工、好食堂服務職工。抓牢“職工胃”、凝聚“職工心”，一項項暖“新”措施落地，不斷提升江蘇新就業形態勞動者的獲得感、幸福感、安全感。（吉強 倪敏） 責任編輯：王潔 |
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